«Кадры решают всё!» — сказал когда-то великий Иосиф Сталин. И участники семинара, посвященного кадрам, это подтвердили. Дефицит специалистов в Астраханской области ощущается с каждым годом всё больше. Астраханская «ОПОРА РОССИИ» совместно с центром «Мой бизнес» организовала встречу HR-специалистов, предпринимателей и представителей крупных компаний, чтобы вместе обсудить пути решения этой проблемы.
Инициаторами мероприятия выступили руководитель Комитета по развитию женского предпринимательства регионального отделения «ОПОРЫ РОССИИ» Катерина Путилина и руководитель Комитета по предпринимательскому образованию Наталья Гуськова.
«Наше мероприятие посвящено актуальным вопросам кадрового голода и эффективности сотрудников. Мы пригласили экспертов в области HR, руководителей компаний и предпринимателей, чтобы вместе найти решения для улучшения ситуации в этой сфере» — обосновали цель проведения семинара организаторы Екатерина Путилина и Наталья Гуськова.
Открыла семинар лидер астраханской «ОПОРЫ РОССИИ» Наталья Батаева. Она выступила с приветственным словом и подтвердила, что к ней как руководителю бизнес-объединения, часто обращаются предприниматели с вопросом: «Где найти кадры?»
«Кадры нужны любые. Начиная от строительных работ и элементарной уборки и заканчивая интеллектуальными кадрами, такими как IT-специалисты. Дефицит острый! И если мы хотим развивать наш город, то нужно создавать достойные условия для удержания ценных кадров. В этом должны быть заинтересованы не только городские власти, но и предприниматели!» — поделилась мнением о проблеме Наталья Батаева.
В рамках семинара состоялись выступления экспертов. Директор по персоналу АО «Механобр инжиниринг» из Санкт-Петербурга Яна Шефтор рассказала аудитории об адаптации и удержании персонала в условиях кадрового голода.
А владелица агентства «HR-Prof», карьерный консультант, автор Метода расширения бизнеса Мария Консманова поделилась с коллегами информацией, на какие основные компетенции следует обращать внимание при выборе кандидата.
После этого состоялся мозговой штурм. Специалисты по подбору кадров и представители бизнес-сообщества делились опытом при разборе конкретных кейсов в формате мастермайнда. С презентацией решений выступила Екатерина Ермолина, партнер и представитель компании Smart Service Consulting. Модератором мероприятия выступила Наталья Гуськова.
Все участники сошлись во мнении, что сообща легче найти решение проблемы. А опыт и советы коллег бывают очень актуальны и бесценны. Решено проводить такие встречи HR-специалистов на регулярной основе.
